杏彩体育网页版:抓牢海外疫情防控不放松来看五局海外建设者的初心与坚

　　“这根钢筋估计有3米，我们每次能下2厘米，下150次也就完成了。”汪帅煞有介事地说道。他是科特迪瓦阿比让四桥项目见习会计，近期他响应项目部复工复产号召，补充现场，对于下钢套箱这项工作，他干劲满满，很快就熟悉了现场工作。

　　3月初，随着海外疫情形势不断严峻，科特迪瓦阿比让四桥项目及时启动二级应急响应，清退属地员工，号召全体中方员工“自力更生，自给自足”，将员工分为现场攻坚组和后勤保障组，一线部门保生产，后勤部门保生活。自此，很少参与施工一线的技术、安环、财务等线条青年员工变身“农民工”，主动请缨跟着劳务工人共同投身现场生产。

　　曾经在家里“十指不沾阳春水”的90后们，洗碗刷盘、洗菜切菜，为80多人准备饭菜；工地上，顶着烈日，扛着近50斤的钢筋来来回回，中建的蓝衬衫湿了又干，干了又湿，留下一片片白色盐渍……

　　随着海外疫情防控进入常态化、持久化状态，复工复产摆上日程。首要问题便是解决属地员工返岗复工，如何安排全体属地员工进行核酸检测？检测后的属地员工安排在哪隔离？隔离结束的属地员工住在哪？

　　科特迪瓦阿比让四桥项目安全总监刘亮主动承担起落实复工复产措施的担子，项目的复工之路依旧面临三只“拦路虎”。

　　当地政府认为核酸检测结果属于员工隐私，当地卫生部表示不允许任何企业索要员工个人核酸检测报告。

　　依据当地风俗，两名成年男性一般情况下不能同住一间房子，集体住宿的居住方式违背了当地的风俗习惯。

　　刘亮通过积极与多方沟通协调，多次与业主、监理、政府部门沟通，强调项目的重要性，最终对方同意了项目部安排属地员工集中住宿，并提供核酸检测报告，在充分尊重双方文化和风俗习惯的前提下，最大程度地确保项目复工复产。

　　解决了“拦路虎”，项目一次性召回40多名属地员工，作为隔离点，周围酒店几乎全被项目部预定。期间，刘亮冒着风险，亲自带着属地员工前往当地检测中心进行核酸检测。他淡定地说：“这段时间，我一直出入在高风险的地方，现在已经把个人安全看得很淡了，大家的安全更重要！”

　　项目机料总监韩德龙捣鼓金属波纹管制管机的小视频在项目群里“炸开了锅”。同事们点开看了看，纷纷留言点赞，视频里，韩德龙自力更生操作机器制作波纹管，一根银白色的金属波纹管正从金属支座上缓缓滑出。生产经理张超群点赞：“韩总是我们学习的榜样，哪里有困难哪里就有他的身影。”

　　从2019年底，项目部便一直筹划波纹管制作，韩德龙作为机料总监直接负责。金属波纹管制管机进场后，怎么使用成为摆在眼前的大难题。受疫情影响，厂家安排的培训人员不能按时进场，韩德龙当机立断，带头研究说明书，邀请厂家远程指导……

　　经过一周的尝试，第一批金属波纹管终于制成，大家都沉浸在胜利的喜悦时，韩德龙冷静地说：“这批波纹管是我们自己制作的，质量是否过关还要交由业主和监理检验后才知道，请大家拭目以待！”

　　目前，由项目部自主制作的波纹管质量过关，顺利通过业主与监理方验收并已投入现场使用，一场持续半年的波纹管制作“战役”取得成功。

　　中秋国庆佳节之际，海外建设者们齐聚一堂，属地员工和中方员工组队学习中秋文化、讲述中秋故事，现场还开展了手工制作冰皮月饼活动。

　　“父母非常关心我在国外的工作和生活，对我坚守岗位也给予了充分的理解和支持。每逢佳节倍思亲，但项目部很多同事都没回去，我觉得并不孤单，坚持就是胜利！”